一、招聘方向

CO2分離與高值化利用材料設計與制備，制氫催化材料設計與開發

二、招聘崗位及要求

材料化學、材料科學與工程、化學、化學工程等專業博士，不超過35周歲，成果特別突出者可協助申報項目研究員、春蕾副研究員、特聘青年研究員、優秀博士后等所內人才計劃。具有無機納米與多孔材料設計、合成及應用，電催化等研究經歷的申請人優先考慮。

三、相關待遇

1. 按照國家及中科院相關規定，提供有競爭力的薪酬。

2. 特聘青年研究員：年薪起薪36萬元，科研啟動經費100萬；事業編制崗位聘用；出站留甬享受寧波市安家補貼35-50萬元；3年合同期滿考核優異者可直接申請項目研究員職位。

3. 優秀博士后：年薪起薪31萬元，科研啟動經費40萬；事業編制崗位聘用；出站留甬享受寧波市安家補貼35-50萬元；博士后：年薪起薪26萬，出站留甬享受寧波市安家補貼35-50萬元。入選國家“博士后創新人才支持計劃”與“博士后國際交流計劃引進項目”等國家級人才項目者個人待遇累加，年薪最高56萬。入選中科院青年促進會者，可獲得80萬元經費資助。

4. 春蕾副研究員：參照材料所“春蕾人才”計劃提供100萬元啟動經費；

5. 項目研究員：參照材料所“團隊人才”計劃提供260萬元啟動經費；優秀者可申報中科院百人計劃或國家、省市各級人才計劃。

6. 享受年底績效分配和成果轉移轉化收益分配，具體按照中科院和研究所薪酬體系套定，享有五險一金和本所相關福利待遇。

符合上述條件的申請者請提交個人簡歷及相關材料。符合要求者將安排電話/視頻面試。

誠摯邀請有夢想、愛好科研的青年人才和學生加盟，共同進步！

請直接訪問 https://www.cailiaoren.com/zp_1403.html，投遞簡歷。