納米智造研究院招聘領(lǐng)域包括但不限于材料學(xué)、化學(xué)、人工智能或計算化學(xué)、納米醫(yī)學(xué)、納米毒理學(xué)、藥物遞送、AI+藥物、分子靶向藥物、生物藥（核酸藥物、細(xì)胞藥物及蛋白質(zhì)藥物等）、生物信息學(xué)及組學(xué)分析、分子影像及診斷技術(shù)、轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)、免疫學(xué)、腫瘤生物學(xué)等。此外，鼓勵具有其他學(xué)科背景且在生命科學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等領(lǐng)域取得優(yōu)秀科研成果的人才應(yīng)聘。

（1）遵守中華人民共和國法律法規(guī)，具有良好的科學(xué)道德；

（2）出生日期在1985年1月1日（含）以后；

（3）具有博士學(xué)位；

（4）在取得博士學(xué)位后至2025年9月15日前，一般應(yīng)在海外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)等獲得正式教學(xué)或者科研職位，且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷；在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的，可適當(dāng)放寬工作年限要求（不適用于通過中外聯(lián)合培養(yǎng)方式取得海外博士學(xué)位的情況）；

（5）在海外工作期間，同時擁有境內(nèi)帶薪酬職位的申請人，其境內(nèi)帶薪酬職位的工作年限不計入海外工作年限；

（6）取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果，且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/span>

（7）申請人尚未全職回國（來華）工作，或者2024年1月1日以后回國（來華）工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國（來華）工作不少于3年。

1. 崗位待遇

（1）聘任崗位：特聘教授，事業(yè)編制，通過綠色通道直接聘任正高級職稱。

（2）薪酬待遇：首聘期內(nèi)綜合近百萬年薪，同時按入選人才實際情況提供廣東省額外配套資助。

（3）安家（個人）補貼：提供稅前最高350萬購房補貼和安家費。

（4）科研經(jīng)費：科研啟動經(jīng)費600-800萬元（包括國家自然科學(xué)基金資助的經(jīng)費）；優(yōu)先推薦申請廣東省、廣州市重大人才項目（個人科研項目支持可達(dá)到150-500萬元，團隊科研項目可達(dá)1500萬元）。

2. 工作條件

（1）實驗及辦公用房：提供優(yōu)良的辦公條件和充足的科研用房空間。

（2）團隊建設(shè)：優(yōu)先支持組建團隊，3年項目執(zhí)行期內(nèi)按學(xué)校政策配備2個團隊人員指標(biāo)（可用于招聘教學(xué)科研人員、專職科研人員和科研助理等）。

（3）研究生招生：每年配備1個博士生指標(biāo)、3個碩士生指標(biāo)。

3. 生活保障

（1）過渡住房：學(xué)校提供全裝修的過渡性人才公寓。

（2）家庭保障：提供解決配偶工作；落戶學(xué)校、辦理人才綠卡或優(yōu)粵卡，子女隨遷；子女享受優(yōu)質(zhì)附屬中小幼教育資源。

（3）醫(yī)療服務(wù)：按教授標(biāo)準(zhǔn)，享受事業(yè)單位養(yǎng)老待遇、公費醫(yī)療等各項福利待遇；每年體檢、享受優(yōu)質(zhì)附屬三甲醫(yī)院醫(yī)療保障服務(wù)。

請符合條件且有意向申請人將個人簡歷發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。個人簡歷應(yīng)包含個人基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成果、聯(lián)系方式等，郵件主題格式為：申請職位+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+研究方向。

聯(lián)系人：

           唐老師（tangzy@jnu.edu.cn）

           陳老師（tchentf@jnu.edu.cn）